اعلام شرط جذب دانشجوی دکتری در دستگاههای اجرایی
از اخبار آزمون دکتری جا نمونی! ما همه اخبار رو لحظهای اطلاع رسانی میکنیم! کافیه برای عضویت در کانال تلگرام کلیک کنی … و یا عضو پیج اینستاگرام سایت پی اچ دی تست بشی …
شرط ورود دانشجویان دکتری و ارشد به مرحله کارگروه شناسایی فراخوان سوم جذب استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی کشور اعلام شد.
به گزارش پی اچ دی تست، به نقل از بنیاد ملی نخبگان، به اطلاع متقاضیان فراخوان سوم جذب استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی کشور میرساند، کسب حداقل امتیاز ۳۵ برای مقطع کارشناسی، ۴۰ برای مقطع کارشناسیارشد و ۵۰ برای مقطع دکتری تخصصی صرفاً شرط ورود افراد به مرحله کارگروه شناسایی است.
همچنین لازم به ذکر است، برگزیدگی افراد و معرفی متقاضیان به کانونهای ارزیابی منوط به داوری تخصصی پروندهها توسط داوران و ارزیابی کیفی در کارگروه شناسایی است.
ماده ۳ شیوه نامه جذب استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی
ماده ۳ شیوه نامه جذب و نگهداری استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی شامل شرایط برگزیده شدن به شرح زیر است:
۱-۳- شرط لازم برای بررسی پرونده در کارگروه شناسایی کسب حداقل امتیازات زیر متناسب با مقطع تحصیلی و بر اساس جدول پیوست (۱) است.
الف- کارشناسی، دست کم ۳۵ امتیاز؛
ب- کارشناسی ارشد و دکتری حرفه ای، دست کم ۴۰ امتیاز؛
ج. دکتری تخصصی، تخصص و فوق تخصص، دست کم ۵۰ امتیاز.
تبصره ۱- در صورت لزوم تغییر امتیاز در بند ۳-۱ و جدول پیوست (۱) توسط بنیاد اعمال و پس از تأیید کارگروه مشترک از طریق سامانه بنیاد اعلام می شود.
تبصره ۲- دانشجویان و دانش آموختگان هر دوره تحصیلی برای برگزیده شدن بر اساس این شیوه نامه، فقط بر اساس آخرین مقطع تحصیلی میتوانند در سامانه بنیاد ثبت نام نمایند.
تبصره ۳- با توجه به اینکه آیین نامه جذب و نگهداری جایگزین تصویب نامه هیئت وزیران شده است کلیه افرادی که بر اساس شیوه نامه های گذشته برگزیده شده اند، برای بهره مندی از تسهیلات آیین نامه جذب و نگهداری سال ۱۴۰۳ میبایست مجدداً در سامانه بنیاد ثبت نام نمایند و شرایط ایشان بر اساس ضوابط این شیوه نامه بررسی شود.
تبصره ۴- امتیاز حاصل از دوره پسا دکتری بر اساس جدول پیوست (۱) محاسبه می شود.
۲-۳- چنانچه در هر مرحله از بررسیها محرز شود متقاضی اطلاعاتی خلاف واقع به بنیاد ارائه کرده است، علاوه بر محرومیت از مزایای آیین نامه جذب و نگهداری از سایر تسهیلات و حمایت های بنیاد محروم می شود.
تشخیص مصادیق مربوط به این بند، بر عهده بنیاد است.
۳-۳- شرح موارد مسکوت و تفسیر مفاد مواد (۲) و (۳) و شرح جدول پیوست (۱) برعهده بنیاد و تصمیم گیری در مواردی که به تشخیص بنیاد جزء موارد خاص متقاضیان شناخته میشود بر عهده کارگروه شناسایی است.
گفتنی است، اسامی متقاضیان تایید شده توسط کارگروه شناسایی سومین فراخوان طرح جذب استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی در سامانه «دانا» بروزرسانی شد.
اسامی متقاضیان تایید شده توسط کارگروه شناسایی سومین فراخوان طرح جذب استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی کشور که «معاونت حقوقی ریاست جمهوری»، «شورای ملی رقابت»، «وزرات دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح (موقعیتهای شغلی اشتغال در دانشگاه صنعتی مالک اشتر، اشتغال در سازمان جغرافیایی و اشتغال در صنایع هوایی)»، «وزارت دادگستری» و «وزارت میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی» را به عنوان یکی از سه اولویت انتخابی خود اعلام کرده بودند، نهایی شده و روند بررسی پروندهها در کارگروه شناسایی برای اعلام اسامی نهایی استعدادهای برتر متقاضی جذب در سایر دستگاههای اجرایی ادامه دارد.
متقاضیان محترم میتوانند با مراجعه به سامانه دانا از آخرین وضعیت پرونده خود مطلع شوند.